“延迟退休真的要来了! 专家建议女性退休年龄延至55岁”

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“研究”8年后

延期退休的这次真的会来

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专家建议将妇女的退休年龄延长到55岁#

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最近，在我公司批准发表的《中共中央关于制定国民经济和社会快速发展第十四个五年计划和第2035年愿景目标的建议》(以下简称《建议》)中指出，“实行阶段性法定退休年龄延迟”。

“实施”一词表明，退休年龄的延期将从以往的研究水平变为现实。

将退休方案从“研究”延期到“实施”

经过8年

据《中国经济周刊》报道，目前我国的退休制度，男女的退休年龄不同。 男性60岁以上，女干部55岁以上，女性劳动者50岁以上可以退休。 井下、高温、高空，特别是从事繁重劳动和其他有害健康工作的男性，退休年龄为55岁。

这个退休年龄框架始于1951年2月23日公布的《中华人民共和国劳动保险条例》，当时中国的人均寿命还不到50岁。

随着经济的快速发展，我国的老龄化状况越来越加剧，推迟退休年龄早在年6月就被提上了议事日程。 当时，人社部、国家发改委等部门制定的《社会保障“十二五”计划纲要》提出“研究灵活延缓养老金领取年龄的政策”。 人社部还提出了“循序渐进”的构想，拟比较不同群体的需求，采取差异化战略。

但是，由于各种各样的理由，8年多来，延期退休方案还没有定下来。 “当时，辞职方案没有上市，主要原因是各方阻力过大。 特别是老百姓不太理解延迟退休年龄，有点抵触情绪。 ”。 中国人民大学中国社会保障研究中心副主任杨立雄在接受《中国经济周刊》记者采访时表示，

根据国家统计局公布的数据，截至2019年底，全国60岁以上人口25388万人，占总人口的18.1%。 其中65岁以上的人口为17603万人，占总人口的12.6%。

今年8月27日，人社部官网在发布读者关于延期退休政策的来信时表示，“将认真研究相关政策措施”。 现在随着“建议”的发表，“研究”变成了“实施”，经过8年后，推迟了退休年龄的这次真的来了。

女性的步伐比男性快吗？

目前业界讨论较多的第一，有以下两种情况

第一是将男女退休年龄统一为60岁，将女性的两个退休年龄统一为一个，延长男女退休年龄。

另一个方案是男女各延长，女性延长的步伐比男性快，最终统一男女性退休年龄。

杨立雄赞同第一个方案，认为有些女性50岁退休，年龄太早，当务之急是应该先统一男女退休年龄。 “第一步，女性统一到55岁，统一后可以一步步延长到60岁。 男性统一到55岁后，开始延长起点，如果女性退休年龄推迟到60岁，男性应该延期到62、63岁，之后一起统一到65岁。 在维持“小步走，渐进”的基础上，女性可以快一点，男性可以慢一点。 ”。

(责任:孙丹)

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