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近日,石家庄市栾城区组织开展栾城区第三批人才公寓分配工作,该区13名各类各级人才绿卡持有者有幸获得公寓居住资格。 据悉,此次分配到的人才公寓为佐祐华庭小区13套房源,每间房间配备空调、电视、洗衣机、冰箱、沙发、床等基本设施。
飞速发展的栾城区求贤若渴。 近年来,该地区在扩大人才引进渠道、创新人才政策、搭建成长舞台等方面做了大量扎实有效的工作,并重用人才、政策引进、平台聚集、环境留才,完善“引进、培养、招聘、留住”的人才链
截止到年11月30日,全区累计引进市级B卡人才134人,区级绿卡人才1157人,其中年前11个月新增市级B卡人才52人,区级绿卡人才571人,比2019年底总人数翻了一番。
热望新政治的传播。 抓住要点,补充短板、强弱项,进一步优化全区人才快速发展环境,达到人才“引进、使用、培养、留用”的目的,栾城区不断加强顶层设计,建立健全人才工作机制,“石家庄市栾城区的 并以产业集聚人才、人才初步形成了产业快速发展格局,大大增强了栾城区对人才的吸引力。
此外,栾城区还积极组织开展人才培训,年来共开展培训40余场,2000余人参加培训。 为了激发人才引进的活力和热情,处理“水土不服”问题,栾城区通过不断丰富人才活动,瞄准目标,激发人才创造活力,进一步提高服务人才水平,开展“人才日”活动,对区管尖人才进行命名表彰。 通过开展人才“暖心”活动、“拔尖人才输送医疗”义诊活动等,进一步提高全区人才的示范引领作用,进一步增强人才对栾城的归属感,进一步加强爱才、重才的氛围。
据悉,在持续开展的人才“暖心”活动中,招聘全区70多个社会公认度高、质量有保障的合作企业,在购物费用、餐饮住宿、健身娱乐、子女入学、老人养老等多个行业,为人才提供高质量、优先、优惠的服务 (记者杜倩通讯员段锟、李佩玥)
标题:“石家庄市栾城区“产业+人才”快速发展格局初步形成”
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